Κεραμέως: «1,8 εκατομμύρια περισσότερες υπερωρίες σε έναν χρόνο – Η Ψηφιακή Κάρτα προστατεύει τον εργαζόμενο»

Αύξηση 1,8 εκατομμυρίων ωρών στις δηλωμένες υπερωρίες καταγράφει ήδη το Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» σε σχέση με πέρυσι, σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσίασε την Παρασκευή η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, μιλώντας στον ραδιοφωνικό σταθμό Real FM. Η υπουργός τόνισε ότι πρόκειται για «ένα δυσθεώρητο νούμερο», που αποδεικνύει πως η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας λειτουργεί ως ισχυρό εργαλείο διαφάνειας και προστασίας για τον εργαζόμενο. «Η κάρτα καταγράφει τον πραγματικό χρόνο εργασίας, διασφαλίζει ότι ο εργαζόμενος αμείβεται για κάθε ώρα που δουλεύει και παράλληλα ενισχύει τον υγιή ανταγωνισμό μεταξύ επιχειρήσεων», σημείωσε.

Η κ. Κεραμέως υπογράμμισε ότι το πεδίο εφαρμογής της Ψηφιακής Κάρτας έχει πλέον επεκταθεί σημαντικά, καλύπτοντας τουρισμό, εστίαση, βιομηχανία και λιανεμπόριο, ενώ σύντομα θα ενταχθούν και οι κλάδοι του χονδρεμπορίου, της ενέργειας και των χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών. «Στον τουρισμό η αύξηση των δηλωμένων υπερωριών φτάνει το 681%, ενώ στην εστίαση το 180%. Αυτό σημαίνει περισσότερα έσοδα τόσο για τον εργαζόμενο όσο και για το κράτος», επεσήμανε.

Αναφερόμενη στο εργασιακό νομοσχέδιο που σύντομα θα κατατεθεί στη Βουλή, η υπουργός απέρριψε τις αιτιάσεις της ΓΣΕΕ περί «απορρύθμισης» του πλαισίου εργασίας. «Αυτό το υποτιθέμενο απορρυθμισμένο πλαίσιο είναι εκείνο στο οποίο έχουμε τη χαμηλότερη ανεργία από το 2008, την υψηλότερη απασχόληση των τελευταίων 18 ετών και μειωμένες ασφαλιστικές εισφορές», δήλωσε. «Περισσότεροι από 500.000 συμπολίτες μας βρήκαν δουλειά τα τελευταία χρόνια. Η εργασία είναι ζωή, είναι η βάση πάνω στην οποία οικοδομείται η αυτονομία και η αξιοπρέπεια κάθε ανθρώπου», πρόσθεσε. Η υπουργός στάθηκε και στα ποιοτικά χαρακτηριστικά της απασχόλησης, τονίζοντας ότι τρεις στους τέσσερις εργαζόμενους πλέον απασχολούνται με πλήρη σύμβαση εργασίας, δείγμα, όπως είπε, μιας αγοράς που ωριμάζει και αφήνει πίσω της την ευελιξία της κρίσης.

Η κ. Κεραμέως απάντησε και στην έντονη κριτική για τη ρύθμιση που επιτρέπει εργασία έως 13 ώρες ημερησίως στον ίδιο εργοδότη, ξεκαθαρίζοντας ότι δεν πρόκειται για γενικευμένο μέτρο αλλά για εξαιρετική δυνατότητα με αυστηρές προϋποθέσεις. «Μιλάμε για έως 37 ημέρες τον χρόνο, δηλαδή περίπου τρεις τον μήνα, και μόνο εφόσον υπάρχει συναίνεση του εργαζόμενου. Σήμερα, κάποιος μπορεί ήδη να δουλεύει σε δύο εργοδότες συνολικά 13 ώρες, χωρίς να προστατεύεται από το νόμο. Η νέα ρύθμιση απλώς του δίνει το δικαίωμα να το κάνει στον ίδιο εργοδότη και να πληρώνεται ως υπερωρία, με προσαύξηση 40%», εξήγησε. Υπενθύμισε δε ότι παρόμοια συζήτηση είχε ξεσπάσει και πέρυσι με την έκτακτη 6η ημέρα εργασίας, που τελικά χρησιμοποιήθηκε μόλις από το 0,1% των επιχειρήσεων. «Η πραγματικότητα διέψευσε τα σενάρια καταχρήσεων. Το ίδιο θα συμβεί και τώρα. Συμφέρει πολύ περισσότερο μια επιχείρηση να προσλάβει νέο εργαζόμενο παρά να επιβαρυνθεί με 13ωρα», ανέφερε χαρακτηριστικά.

Η υπουργός επεσήμανε επίσης ότι το νέο νομοσχέδιο προβλέπει και τετραήμερη εργασία για όσους επιθυμούν καλύτερη ισορροπία ανάμεσα στην επαγγελματική και την προσωπική ζωή. «Η δυνατότητα αυτή δεν αφορά μόνο γονείς, αλλά κάθε εργαζόμενο. Είναι μια σύγχρονη επιλογή ευελιξίας, που προσφέρει περισσότερη ελευθερία χωρίς να μειώνει τα δικαιώματα», σημείωσε. Η Νίκη Κεραμέως κατέληξε ότι η κυβέρνηση θα συνεχίσει να επενδύει στη διαφάνεια, την απασχόληση και την αξιοπρεπή εργασία, με στόχο –όπως είπε– «μια αγορά που δεν θα φοβάται τις αλλαγές, αλλά θα τις μετατρέπει σε ευκαιρίες για όλους».